事件内幕揭秘:重塑民营经济新标杆——温州创建新时代“两个健康”先行区一周年记

  温州虽然是民营经济的发祥地,但也存在着短板——人才和科技。“过去一年,‘两个健康’先行区建设给企业家吃下了定心丸,出台一系列的扶持措施、优惠政策,推动团队引进优秀设计人才,并不断推进‘机器换人’,实现生产设备转向自动化和智能化。”温州冠豪眼镜董事长郑志远说。

  在当前民营企业面临“交棒接力”的考验下,如何帮助年青一代担负起“温商接班人”角色,成为当地政府面临的现实任务。针对老一代企业家年龄偏高和新生代企业家接班意愿不强、能力不足等问题,温州实施青蓝接力培养行动、“两个健康”先行温商培育工程,建立新生代企业家挂职锻炼制度,7月份首批54名企业家赴市县部门挂职,力争培育一支“义利并举、以义为先”的新时代民营企业家队伍,让更多“创二代”脱颖而出。

  针对传统产业“低散乱”、企业“个头不大”等问题,温州实施百企上市、千企上规、万企上云的“三上”计划和“百园万企”小微园示范引领工程。据统计,今年有6家企业“报会”,数量创历年新高;全市小微园开工19个,竣工352万平方米,入园企业1018家,小微园工作继续走在浙江前列。

  “上半年市场主体总量突破100万户,每天新设市场主体520家、企业150家”……

  对于过去一年营商环境的变化,浙江百信针织机械董事长朱进法深有体会:“这两年经济景气度提高,订单也明显增加。企业需要扩建厂房,只用20多天就完成了审批手续,厂房迅速建成并实现了投产;政府部门还给我们安排了营商专员,有事情只需向营商专员反映,即可获得解决。”

  “上半年企业家信心指数121.6,连续8个季度处于‘较为景气’区间”;

  11月2日,2019中国(温州)新时代“两个健康”论坛在温州举行,900多位来自全国各地的专家、学者、企业家等与会,对温州民营经济过去一年发展取得的成绩单大加赞赏。

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